Scrum Master (m/w)

Unterstütze spannende Auftraggeber aus der Energie- und Verkehrsbranche bei der zielgerichteten Umsetzung agiler Prozesse.

Deine Aufgaben

  • Übernahme der Scrum-Prozessverantwortung, aktive Betreuung und Moderation von Scrum-Meetings & Workshops (Sprint Planning, Review, Stand-ups, Retrospektive und Backlog Refinement)

  • Motivation und Coaching von cross-funktionalen Teams

  • Kontinuierliche Verbesserung der agilen Entwicklungsprozesse sowie Coaching zu Methoden der Qualitätssicherung und Entwicklung in agilen Projekten (z. B. User Stories, Product Backlog, Sprint Backlog)

  • Proaktives Erkennen potentieller Hindernisse und Beseitigung dieser für und mit den Teams durch aktive Lösungsvorschläge und qualitätssichernde Maßnahmen (Moderation und Mediation)

  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Product Ownern, den Teams sowie anderen Scrum Mastern

  • Unterstützung der Scrum-Teams bei der Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme zur Zielerreichung unter Berücksichtigung der Unternehmensziele

Dein Profil

  • Du hast ein Studium der Informatik, Kommunikationswissenschaften oder artverwandten Disziplinen erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über eine vergleichbare Qualifikation

  • Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Entwicklungsansätzen wie Scrum, Kanban, Lean Development. Seit mindestens zwei Jahren bist Du als Scrum Master unterwegs

  • Idealerweise hast du bereits Erfahrungen aus der Agilen Transformation von Teams und Organisationen. In mindestens einem Framework zur Skalierung von agilen Teams kennst Du dich aus

  • Du hast eine Zertifizierung als Agile Certified Practitioner (PMI-ACP)

  • Du bist ein aktiver Gestalter und Förderer von Eigenverantwortung und Selbstorganisation

  • Du bist kommunikationsstark, mit nachweisbaren Erfolgen in den Bereichen Moderation, Coaching und/oder Konfliktmanagement

  • Du bringst eine gute Mischung aus methodischer Standfestigkeit und lösungsorientierter Flexibilität mit - mit der Bereitschaft, immer wieder neue, kreative Ansätze anzuwenden

  • Du begleitest gerne Teamentwicklung und Change Management und bringst die dazu nötige Reisebereitschaft mit

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Du bist fester Bestandteil unseres jungen, innovativen Teams mit flachen Hierarchien.

  • Du arbeitest an zukunftsorientierten Themen und abwechslungsreichen Projekten.

  • Deine Arbeitszeiten sind flexibel.

  • Und Du kannst Dich auf regelmäßige Teamevents, eine Getränkeflatrate sowie Tischkicker und Super Nintendo in unseren kreativen Pausen freuen.

Firmenprofil

QUANTIC Digital ist die Digitale Unternehmensberatung für kommunale Unternehmen. Kunden haben uns drei Jahre in Folge unter die Top-20 digitalen Berater Deutschlands gewählt .

Für uns stehen die Menschen im Mittelpunkt der Digitalisierung: Kunden, Mitarbeiter und Führungskräfte. Wir unterstützen sie dabei, die Potenziale der Digitalisierung zu identifizieren und wirksam umzusetzen. Dafür optimieren wir digitale Prozesse aus Sicht der Nutzer, entwickeln digitale Strategien und Geschäftsmodelle der Zukunft.

Beginn und Arbeitsort

Beginn nach Vereinbarung, Arbeitsort ist je nach Projekt deutschlandweit bei Kunden vor Ort

Bewerbung und Ansprechpartner

Bitte bewirb Dich ausschließlich digital über das unten erreichbare Formular, mit einem kurzen Lebenslauf und Werdegang sowie frühestmöglicher Beginn.

Dein Ansprechpartner für Fragen ist Martin Seidel,
post@quantic.de0341 223 872-0